Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) kadrolarında görev yapan öğretmenlerin mesleki gelişimlerini takip etmek ve eğitim kalitesini optimize etmek amacıyla uygulanan "İç Değerlendirme" süreci, eğitim-öğretim yılı genelinde titizlikle yürütülmeye devam ediyor.
Değerlendirme Zincirinin Başında Kimler Var?
Mevzuata göre iç değerlendirme süreci, okulun kendi iç dinamikleri ve hiyerarşik yapısı gözetilerek gerçekleştiriliyor. Bu kapsamda değerlendirme yapmaya yetkili kişiler şu şekilde sıralanıyor:
Okul Müdürü
Okul müdürü başkanlığında toplanan zümre başkanı
Danışman öğretmen
Sınıf İçi Faaliyetler Yılda En Az Bir Kez İzleniyor
Sürecin en kritik noktalarından biri, öğretmenlerin performansının doğrudan sahada gözlemlenmesi. Yönetmelik gereği, öğretmenlerin sınıf içi etkinlikleri ve öğretim faaliyetleri eğitim yılı içerisinde en az bir defa yerinde izlenerek kayıt altına alınıyor ve resmi olarak değerlendiriliyor.
Yöneticiler ve Aday Öğretmenler İçin Özel İşleyiş
İç değerlendirme kriterleri, okuldaki farklı statülere göre belirli özelleştirmeler içeriyor:
Yönetim Kadrosunun Denetimi: Okuldaki müdür yardımcılarının ve zümre başkanlarının sınıf içi değerlendirmelerini yapma görevi doğrudan okul müdürüne aittir.
Aday Öğretmen Süreci: Mesleğe yeni adım atan aday öğretmenlerin uyum ve gelişim süreçleri ise okul müdürü ile birlikte, kendilerine rehberlik etmekle görevli danışman öğretmen tarafından ortaklaşa değerlendirilir.
